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仪器仪表的管理要求(仪器仪表的管理要求有哪些)

2023-05-31 02:34:56仪表仪器1

一、仪器仪表国产化要求?

国产仪器仪表在科研、工艺等方面取得了不少突破,但与进口产品相比,差距仍然存在。对此有行业人士总结了我国仪器仪表企业在行业中需要遵循的3个准则,主要包括:行业稳定性、技术质量、售后服务。

仪器仪表行业稳定性准则。

仪器仪表行业质量准则

仪器仪表行业服务准则。

 

二、仪器仪表管理岗位职责?

仪表仪器管理岗位职责:实施仪表相关行业市场调研、信息收集、竞品分析。

新业务机会市场分析,协助完善仪表业务路线图。不同维度分析仪表业务,并不断挖掘增长点。

支持销售业绩跟踪,销售资源分配等方面规划,以促进实现销售目标。

三、仪器仪表房温湿度要求?

(1)仪器仪表必须放在干燥、通风的封闭式仓库,环境温湿度不得有剧烈变化,最好能控制在5~30℃之间,相对湿度在70%以下;

(2)库内不得有腐蚀性气体存在,不允许有任何化学物品和酸性物质存在;

(3)仓库如采用红外线灯泡保温的话,红外线灯泡的光柱不应与仪器仪表设备接近直接照射。某些基建仓库冬季采用火炉生火保温,则应严格做好防火防尘的工作,并且不允许火热源直接靠近电工仪器仪表。以免仪器胶木件过热破裂或内部电气零件损坏。仪器仪表特别是高级精密仪器仪表最好放在特制的料柜内,每台仪表设备均应包有防潮纸并放在原装箱纸盒(或泡塑盒)内,不允许将包装箱盒拆走而将电工仪器仪表设备裸身置放在料架上。

若存放入普通料架则应挂布帘以防止潮气及尘埃的侵染,对于高精度0.5级以上仪器仪表必须存放料柜中。

在料架上存放,纸盒不能堆放过高,以防底层压坏。

包装成箱(木箱)的仪器仪表,可以重叠堆放,但最高不允许超过3m,一般为1.5~2m,堆形必须端正平稳,防止倾斜倒塌,堆底应根据库内地面防潮情况适当垫高,以不受地潮侵袭为宜。

仪器仪表不论搬运或堆放,应严格禁止翻滚、摔掷、倒卧、倒置(包括木箱包装),必须轻搬轻放,以免损失。

四、仪器仪表分类管理办法?

仪器仪表在计量管理中分长,热,力,电四类管理。

长指的是测长的管理。如卡尺。千分表,百分表等。这类工作量最大。

车工,钳工每天上班领检定好的卡尺,下班交卡尺。检定周期为天。

热指热工仪表。如压力表,压力,差压变送器。双金属温度计。

力,指度量衡及天平。

电。即电流表,电压表,电镀表,功率因数,有功,无功仪表。

五、金鱼的管理要求?

答:一、饲养管理

1、如果没有条件保持鱼缸水温的话,在这个寒冷的冬日要经常给金鱼足够的日照。

2、在鱼缸里面放一些白米石和一些水草,但记住水草一定要适当。

3、喂食方面可以投点鱼虫或者白面馒头,但每次要少喂、勤喂。

二、饲养方法

1、准备好养鱼容器,并提前晾好水,如要铺砂、种草,则需一切就绪后再徐徐将水加入,晾水约需一二天时间。

2、将装着金鱼连同“老水”的塑料袋放入水族箱内,使之悬于水体的中上层,约半小时后,估计塑料袋中的水温已接近水族箱中。同时,加入食盐1小匙于水中,以起杀菌作用。

3、待鱼在水族箱中适应1-2天后再投饵。如果还需要增加放养量,则应先将新鱼放在另一容器内单养7-10天,观察鱼确实无病后,再与原来水族箱的鱼放在一起饲养,以免带入病原体。

六、管理要求原则?

是组织活动的一般规律的体现,是人们在管理活动中为达到组织的基本目标,而在处理人财物信息等管理基本要素,以及相关关系时所遵循的和依据的准绳

七、保密管理要求?

涉密人员保密管理办法:

首先要求涉密人员必须具备高素质,责任感强,具有过人的守口如瓶的本领。

二是涉密人员必须严格按照保密管理条例来约束自己,模范遵守保密纪律,

三是严格遵守涉密人员守则,不该问的不问,不该听的不听,不该看的不看,认真做好本职工作,

四是坚守原则,不应亲情,战友同事情等违反保密制度

八、清单管理要求?

1.“实行清单管理制度,明确了各级政府的职责和权力,可以减少政府对企业不必要的干预。”王昌代表说,政府该管的一定要管到位,管不到位就是失职,不该管的不要管,该放的权力切实放下去、放到位,为企业创造一个公平竞争的环境。

2.“实行清单管理制度,就像把政府该干与不该干,以及怎么干和干到什么程度的事情,全都‘晒’到了墙上,让百姓清楚明白、检查监督。”董志军说,这样既可以进一步有效转变政府职能,提高管理效率,降低市场成本,强化责任意识,提高服务水平,还可以减小自由裁量空间,杜绝以权谋私滋生腐败问题的发生。

九、印章管理要求?

1、印章必须由专人保管,任何人未经授权均不得擅自使用印鉴,印章的使用地在办公室内,如特殊情况,需将印章带出在外使用的,必须先向部门负责人申请签字同意再由企业负责人审批签字后,到印章保管人处领取印章方可带出。

2、印章使用应坚持“谁负责,谁认可”,印章保管人在有关负责人的审批后方可使用,印章保管人无权在不属主管范围内的资料、文件盖章。

3、空白资料、介绍信和信纸等,一律不得加盖印鉴。

4、印章使用时要压在落款或其它文字上,不得盖在空白处,盖出的印章要端正、清晰、美观,便于识别。

5、印章保管人长时间外出时,应报告总负责人,经指定代理人后,移交有关人员代管,代管结束,代管人应将印鉴使用登记一并交回。

6、公司印章只适用于与公司相关业务,不得从事有损公司利益之行为。

7、所有印章的使用,必须严格执行公司的印章使用规定,做好申请和使用登记。如违规使用出现问题,后果自负,给公司造成损失的,公司将依法追究其法律责任。

十、简述会务管理的要求?

一、加强会议的计划管理

要坚持会议审批制度,大型会议要由单位领导审批,基层单位召开各种会议,应由办公室负责人协助领导把关。要根据工作需要,妥善安排好各种会议,编排好每周会议日程表。对本单位各种类型的会议办公室室要作出统筹安排,避免重叠和冲突。

办公室要会同有关职能部门全力以赴做好会议前的一切准备工作,保证会议的正常召开,同时,要做好会中的组织和会后的贯彻落实工作。

二、加强会议领导,明确会议中心议题

会议期间应确定主要负责人,会议要自始至终围绕中心议题进行,与会议中心议题无关的问题,不能拉到会上来讨论。

三、端正会风、改革会议制度

秘书部门要制定严明的会议纪律,建立考勤制度,要在会议中起参谋助手作用,协助领导及时纠正会议中的不正之风和不良倾向。要提倡开短会、说短话。能不用开会解决问题的就不要开会,能合并的坚持合并开。要充分运用现代化的手段,善于运用电话、传真、报纸、广播、电视、录像等现代化手段指导工作。

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